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隨著(zhù)污水集中預處理系統（一期）進(jìn)入穩定運行狀態(tài)，近日，為進(jìn)一步提高一線(xiàn)員工的凝聚力、創(chuàng )新力、執行力和影響力，充分調動(dòng)并發(fā)揮員工的主觀(guān)能動(dòng)性，公司組織運行“季度之星”評選活動(dòng)。 “季度之星”評選范圍為公司運行部一線(xiàn)職工，為確保評選的公平公正，公司圍繞運行班組標準化管理考核辦法，專(zhuān)門(mén)成立考核小組，依據員工日?？?jì)效考核、綜合工作表現，經(jīng)班組推薦、考核小組評定、公司辦公會(huì )議審定等步驟確定并予以公布表彰。中控室韓耀、泥處理班周寅被評為公司首次“季度之星”。