省人社廳職業(yè)能力建設處前來(lái)調研——集團人才評價(jià)工作受好評
in 集團動(dòng)態(tài) by 柯橋水務(wù)
10月14日下午，省人社廳職業(yè)能力建設處副處長(cháng)洪在有在區人社局有關(guān)領(lǐng)導陪同下，來(lái)到集團公司調研企業(yè)技能人才自主評價(jià)工作。集團公司副總經(jīng)理馮梁峰等陪同。
在座談會(huì )上，馮梁峰匯報了集團公司企業(yè)技能人才自主評價(jià)工作有關(guān)情況，重點(diǎn)就技能人才培養、使用、管理和激勵等工作的經(jīng)驗和體會(huì )做了詳細介紹，并對全省技能人才自主評價(jià)“十三五”規劃提出了意見(jiàn)建議。洪在有對集團公司技能人才自主評價(jià)工作給予了高度評價(jià)。
集團公司自2012年成為全省首批企業(yè)技能人才自主評價(jià)標準化體系建設試點(diǎn)單位以來(lái)，目前已根據實(shí)際制訂了8個(gè)職業(yè)標準，累計開(kāi)展化學(xué)檢驗工、污水處理工、凈水工、泵站運行工、管工、供水營(yíng)銷(xiāo)員等6個(gè)工種的技能培訓，有力促進(jìn)了集團公司技能人才的培養，目前擁有職業(yè)技能人才620人，其中高級工346人、技師196人、高級技師78人。