2022年1月26日，在辭舊迎新虎年春節來(lái)臨之際，紹興水處理公司召開(kāi)2021年度總結表彰大會(huì )，總結2021年各項工作，表彰一年來(lái)涌現的先進(jìn)集體和個(gè)人，并對2022年工作進(jìn)行系統的謀劃部署，奮力開(kāi)創(chuàng )國內一流污水處理企業(yè)發(fā)展新局面。集團領(lǐng)導、集團聯(lián)系部室負責人、公司領(lǐng)導和各先進(jìn)代表參加會(huì )議。會(huì )上，公司勞紅標總經(jīng)理做年度工作報告，柯橋水務(wù)集團周儉董事長(cháng)做重要講話(huà)。會(huì )議由劉銀海副總經(jīng)理主持。

   勞紅標總經(jīng)理在講話(huà)中全面盤(pán)點(diǎn)了公司一年來(lái)取得的成績(jì)，他指出，2021年是“十四五”開(kāi)局之年，適逢建黨100周年，公司成立20周年，在集團的堅強領(lǐng)導下，新收費政策正式落地，安全生產(chǎn)繼續保持零事故，生產(chǎn)運行持續保持全達標，管理創(chuàng )新更加深入，從嚴治黨更加強化，公司走上高質(zhì)量可持續發(fā)展之路，為集團“爭創(chuàng )一流國企、重返柯橋國企第一方陣”貢獻了水處理力量。主要體現在四個(gè)方面，一是開(kāi)源節流、多措并舉，經(jīng)營(yíng)效益明顯改善；二是夯實(shí)基礎、破解難題，生產(chǎn)運行持續穩定；三是技術(shù)攻關(guān)、智慧升級，創(chuàng )新驅動(dòng)不斷深化；四是黨建引領(lǐng)、清廉助力，從嚴治黨更加強化。

在對當前發(fā)展形勢進(jìn)行分析后，勞紅標總經(jīng)理用三個(gè)“堅持”對新一年工作進(jìn)行了總體部署，他強調，一要堅持創(chuàng )新賦能，以安全生產(chǎn)和達標排放為底線(xiàn)，全面提升保障水平；二要堅持改革賦能，以改善效益和管理創(chuàng )新為驅動(dòng)，全面提升發(fā)展水平；三要堅持黨建賦能，以紅色引領(lǐng)和清廉建設為重點(diǎn)，全面提升治理水平。

在葉立永副總經(jīng)理和張衛峰副總經(jīng)理宣讀表彰文件后，周儉董事長(cháng)做重要講話(huà)。他在講話(huà)中對紹興水處理公司2021年取得的成績(jì)表示充分肯定，并指出在全體干部職工共同努力下，2021年紹興水處理公司呈現出三個(gè)特點(diǎn)，出水達標“實(shí)”、強企提質(zhì)“新”、黨建領(lǐng)航“優(yōu)”的特點(diǎn)。周儉董事長(cháng)指出，2022年，污水處理進(jìn)入變革發(fā)展的深水期、效益提升的黃金期、從嚴治黨的攻堅期，紹興水處理公司要圍繞集團關(guān)于“五個(gè)提升”的工作目標，以創(chuàng )新賦能、數字賦能、改革賦能和黨建賦能為抓手，奮力持續打造一流污水處理企業(yè)。

在會(huì )議結束之前，公司劉銀海副總經(jīng)理結合當前工作強調了三點(diǎn)意見(jiàn)：一要切實(shí)強化責任意識，做到心中有安全；二要嚴格落實(shí)規章制度，做到心中有法紀；三要提前謀劃明年工作，做到心中有擔當。